1金持ち名無しさん、貧乏名無しさん
AAS
274金持ち名無しさん、貧乏名無しさん
275金持ち名無しさん、貧乏名無しさん
276アジア各国との為替レート是正が必要なんだよ [sage]
277金持ち名無しさん、貧乏名無しさん
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281金持ち名無しさん、貧乏名無しさん [sage]
282金持ち名無しさん、貧乏名無しさん
283過去ログ ★
AAS
OECD加盟国35ヵ国で比較した時間当たりの労働生産性は20位、G7では最下位。
こういう国際統計は安倍が得意な改ざん、かさ上げができない(笑)
こういう国際統計は安倍が得意な改ざん、かさ上げができない(笑)
2018/09/26(水)13:15:03.28(FTelj7ur.net)
274金持ち名無しさん、貧乏名無しさん
高学歴の高給取りがパソコンでカタカタ大量に書類作って働いてるホワイトカラーが沢山いるけど、それに客は金払わねーのに商品の値段に上乗せされてるから無駄に高くなるんだよ
2021/11/21(日)12:47:59.79(EoBYlGb7.net)
275金持ち名無しさん、貧乏名無しさん
昔、日本型経営で抵抗中のときにも見たような『外資式経営>日本式経営』論。
生産性だけから見る話は、なかったか?覚えていない。。。
>G7で最下位…日本の“労働生産性”上げるには「社長を称賛しないこと」 女性自身 2021/12/28 06:00
A.給与を上げたい → 労働生産性を上げる → 日本型経営(経営者・労働者の両方)がダメ【年功序列・解雇規制が癌】 という内容
1.経営者側
経営者が「年功序列>能力」で決まる = 前向きでない・非チャレンジ
[>日本の多くの上場企業では、経営者は年功序列型]=[>冒険せず問題なく過ごして、無事に退職金をもらおう]
2.労働者側
経営改革したい → 解雇規制で反対派社員を追放できない
B.資本主義が有効に働いていない
3.政府側
債務超過や不正会計への処罰が甘い → 不振企業に無能経営者が居続けても焦らなくて済む
C.御用組合のせいで36協定の残業規制が緩すぎる
4.労働組合側
『多数派社員が残業したくない』行動に出ても、御用組合を改革できないから変わらない
生産性だけから見る話は、なかったか?覚えていない。。。
>G7で最下位…日本の“労働生産性”上げるには「社長を称賛しないこと」 女性自身 2021/12/28 06:00
A.給与を上げたい → 労働生産性を上げる → 日本型経営(経営者・労働者の両方)がダメ【年功序列・解雇規制が癌】 という内容
1.経営者側
経営者が「年功序列>能力」で決まる = 前向きでない・非チャレンジ
[>日本の多くの上場企業では、経営者は年功序列型]=[>冒険せず問題なく過ごして、無事に退職金をもらおう]
2.労働者側
経営改革したい → 解雇規制で反対派社員を追放できない
B.資本主義が有効に働いていない
3.政府側
債務超過や不正会計への処罰が甘い → 不振企業に無能経営者が居続けても焦らなくて済む
C.御用組合のせいで36協定の残業規制が緩すぎる
4.労働組合側
『多数派社員が残業したくない』行動に出ても、御用組合を改革できないから変わらない
2021/12/31(金)01:46:38.88(9LivKVxk.net)
276アジア各国との為替レート是正が必要なんだよ [sage]
1980年代から中国元は151円から18円へ。韓国ウォンは0.37円から0.097円へ。1000%通貨安。アジア各国は対円で通貨安誘導している。
昔、安い為替レートに助けられ、毎年のように給与を上げ、米国の産業を潰し続けた日本。これはいかんと、米国はプラザ合意で円を急騰させた。
日本とアジアの関係ではどうだ?日本はなにもしない。かつての日本成功パターンを踏襲しているアジア各国。日本の産業をコピーすれば、日本を
倒して、自国繁栄につなげられる簡単な必勝パターン。
アジア各国は安い為替レートを維持するために、賃金・物価をあげた。日本は対抗するため、
高い為替レートに対して、賃金・物価を下げざるを得ない。何と悲しい手段を取ったものだ。
為替レートを是正しない限り、産業は奪われ続け、賃金は上げられない。カネをジャブジャブしても
給与上がんなかったでしょ?東南アジアも中韓を見習って、続々給与↓圧力は増してくよ。
結局、ここにメスを入れないと衰退していくだけ。だれも、ここを是正しに行かない。
昔、安い為替レートに助けられ、毎年のように給与を上げ、米国の産業を潰し続けた日本。これはいかんと、米国はプラザ合意で円を急騰させた。
日本とアジアの関係ではどうだ?日本はなにもしない。かつての日本成功パターンを踏襲しているアジア各国。日本の産業をコピーすれば、日本を
倒して、自国繁栄につなげられる簡単な必勝パターン。
アジア各国は安い為替レートを維持するために、賃金・物価をあげた。日本は対抗するため、
高い為替レートに対して、賃金・物価を下げざるを得ない。何と悲しい手段を取ったものだ。
為替レートを是正しない限り、産業は奪われ続け、賃金は上げられない。カネをジャブジャブしても
給与上がんなかったでしょ?東南アジアも中韓を見習って、続々給与↓圧力は増してくよ。
結局、ここにメスを入れないと衰退していくだけ。だれも、ここを是正しに行かない。
2022/01/12(水)07:07:00.48(VnRcLQhl.net)
277金持ち名無しさん、貧乏名無しさん
>>1
日本は国が民業圧迫する
採ったらクビにするな。従業員が働きたいと言っても残業させるな、働かせるな。従業員に無理矢理にでも勉強させろ。生産性を上げろ。労使問題はお奉行様に任せろ。税金も沢山納めろ、天下りを引き受けろ。
日本は国が民業圧迫する
採ったらクビにするな。従業員が働きたいと言っても残業させるな、働かせるな。従業員に無理矢理にでも勉強させろ。生産性を上げろ。労使問題はお奉行様に任せろ。税金も沢山納めろ、天下りを引き受けろ。
2022/02/22(火)12:08:33.18(xUQurvKY.net)
278金持ち名無しさん、貧乏名無しさん
https://jdsc.ai/mission/
この国は変えられる
これからは、AI時代です。AIの活用で、日本は変えられる。
アップグレードできる。AIの活用の活用がキーです
JDSC 東大ベンチャー AI企業 加藤 エルテス 聡志
MISSION:この国は変えられる。
わたしたちは、日本をアップグレードする。
この国の未来を憂えるのではなく、変えるために、私たちは、日本の英知を結集する。
東京大学の知を社会に還元する
ビッグデータ、機械学習、IoT、ロボティックスなど、デジタル領域で東京大学は膨大な知見を有しています。
JDSCは東京大学の複数の研究室と協力し、知の社会還元と実装をリードします。
2022年 テンバガー候補
JDSC 4418
AI銘柄で、東大からみ
AI分野の成長は、まだ始まったばかり
半導体株の成長が何年も続いたと同じ
今後のAI分野の成長、楽しみです
https://www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html
AI通信@ 今、投資対象として「AI」をどう見るか? 日興證券
AI関連企業の成長物語はまだ始まったばかり
官民の積極的な取り組みが加速するAI
(画像)
この国は変えられる
これからは、AI時代です。AIの活用で、日本は変えられる。
アップグレードできる。AIの活用の活用がキーです
JDSC 東大ベンチャー AI企業 加藤 エルテス 聡志
MISSION:この国は変えられる。
わたしたちは、日本をアップグレードする。
この国の未来を憂えるのではなく、変えるために、私たちは、日本の英知を結集する。
東京大学の知を社会に還元する
ビッグデータ、機械学習、IoT、ロボティックスなど、デジタル領域で東京大学は膨大な知見を有しています。
JDSCは東京大学の複数の研究室と協力し、知の社会還元と実装をリードします。
2022年 テンバガー候補
JDSC 4418
AI銘柄で、東大からみ
AI分野の成長は、まだ始まったばかり
半導体株の成長が何年も続いたと同じ
今後のAI分野の成長、楽しみです
https://www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html
AI通信@ 今、投資対象として「AI」をどう見るか? 日興證券
AI関連企業の成長物語はまだ始まったばかり
官民の積極的な取り組みが加速するAI
(画像)
2022/03/21(月)13:25:40.56(z5IsisNU.net)
279金持ち名無しさん、貧乏名無しさん
賃金格差なんてワードも出てきたしな
2022/03/28(月)06:12:12.14(InEUHb6l.net)
280金持ち名無しさん、貧乏名無しさん
日本は能力で給与が増えない。
時間で給与が増える。
だから時間辺りの労働生産性が向上しない。
時間で給与が増える。
だから時間辺りの労働生産性が向上しない。
2022/04/07(木)20:40:50.30(ju/c67E5.net)
281金持ち名無しさん、貧乏名無しさん [sage]
2022/04/09(土)08:10:50.78(UFwppka4.net)
282金持ち名無しさん、貧乏名無しさん
>2023年も賃上げは絶望的、増税は不可避。「ならば1億総ミニマリストで生きていくのです」 経済ジャーナリストが提唱 集英社オンライン 2023/1/5 9:01
>予算をつけて満足するのではなく、実際に効果がある政策を実行するのが大切なのです。
>例えばスウェーデンでは、生産性を上げられない企業は潰れてしまう市場的な仕組みがあるから、
>国全体で生産性が向上して賃金も上がっています。
>かつての安倍政権が導入した高プロ(高度プロフェッショナル制度。
>一部職種における労働時間の上限規制などを撤廃する制度。
>「残業代ゼロ法案」とも呼ばれる)のような政策を打っているうちは、
>生産性の向上は夢のまた夢ですよ!
>予算をつけて満足するのではなく、実際に効果がある政策を実行するのが大切なのです。
>例えばスウェーデンでは、生産性を上げられない企業は潰れてしまう市場的な仕組みがあるから、
>国全体で生産性が向上して賃金も上がっています。
>かつての安倍政権が導入した高プロ(高度プロフェッショナル制度。
>一部職種における労働時間の上限規制などを撤廃する制度。
>「残業代ゼロ法案」とも呼ばれる)のような政策を打っているうちは、
>生産性の向上は夢のまた夢ですよ!
2023/01/06(金)03:15:44.37(cxgCmWfo6)
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